

En este proceso de reactivación económica, el Gobierno Peruano comunico la entrega de un Bono Extraordinario de 210 soles a los trabajadores formales del sector publico y Privado con ingresos no mayores y menores a los S/2000. Este bono busca un apoyo económico a los empleados formales y se conoce que podrás cobrarlos hasta marzo del 2022.
Esta medida se estableció mediante el Decreto de Urgencia Nº 105-2021, dada el 14 de noviembre en el diario oficial El Peruano. Esta norma detalla que la recuperación económica mundial y otro factores han generado la alza de precios en la canasta básica, por lo que ah afectado en las remuneraciones de los trabajadores formales ya sean del sector publico o privado y sobre todo a los que tienen ingresos bajos.
La entrega de este subsidio monetario será solo por única vez a los empleados que cumplan con tener una remuneración o ingreso bruto bruto mensual de hasta S/2,000, además el beneficiario debe estar registrado en planilla ya que esto confirma que se encuentra trabajando en un empleo formal.
TAMBIÈN PUEDES VER:La La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL), puso a disposición una plataforma virtual para saber si te encuentras registrado en planilla, y para consultar debes seguir los siguientes pasos:
Esta norma explica que para ser beneficiarios del Bono Extraordinario de S/210 en el sector privado debes cumplir con los siguientes requisitos:
Este subsidio económico también será otorgado a los trabajadores del gobierno nacional, regional y local, así como a trabajadores estatales incluidos en las normas que regulan las carreras especiales, para ser beneficiario debes cumplir con los siguientes requisitos:
TAMBIÈN PUEDES VER:El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MEF) informo que el pago será entregara a través de una transferencia bancaria directa a cargo del estado hacia el trabajador beneficiario, a través de EsSalud como agente de su operatividad e intermediario de los desembolsos realizados a través de diferentes entidades del sistema financiero, sin imponer cargas u obligaciones a los trabajadores del sector privado.
La fecha de pago de este subsidio a los trabajadores formales del sector publico o privado y registrados en planilla aun no se encuentra establecido , y se espera que el cronograma de pago se de a conocer en los próximos días.
Se sabe que este bono no alterara el monto de la remuneración a la que se tienen derecho, así como a la declaración calculo y pago de los beneficios laborales.
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